Directora de Integración de Transporte de la Agencia de Trenes y Transporte Público Integrado (ATTRAPI), México.Constanza Delón es arquitecta especializada en planeación urbana, movilidad sustentable, seguridad vial y espacio público.Anteriormente fue directora de Seguridad Vial de la Secretaría de Movilidad de la Ciudad de México (SEMOVI), donde participó en el desarrollo de políticas de seguridad vial, infraestructura ciclista y movilidad peatonal.Actualmente, desde la ATTRAPI, trabaja en la integración de los nuevos sistemas ferroviarios de pasajeros con las redes de transporte público urbano, promoviendo la intermodalidad, la accesibilidad universal y una mejor conexión entre las estaciones y las ciudades.

Background: Professor Vincent Aimez holds degrees in electrical engineering from the University of Rouen in France, in applied physics from Kingston University in the United Kingdom, and in electrical engineering from the Université de Sherbrooke. A professor in the Department of Electrical and Computer Engineering, he was, from 2010 to 2015, the first director of Scientific Partnerships at the MiQro Innovation Collaborative Center (C2MI), which brings together a group of industrial and academic partners to accelerate the commercialization of micro-nanotechnologies. He is a founding member of Interdisciplinary Innovation Technology Institute “3IT” at the Université de Sherbrooke.
He created the solar technology park at the Université de Sherbrooke, aiming at the integration of multiple sources of solar energy production and renewable energy management, in partnership with Hydro-Sherbrooke. His work has led to more than 200 publications/conference participations and includes numerous collaborations with various industrial partners in France and Canada.
Current Role: Mr. Aimez led the construction of the “Integrated Innovation chain (IIC) in quantum and digital technologies” which attracted more than 1.5 G$ since 2010, 60% from the private sector. This e_icient collaborative environment was further enhanced by the establishment in 2022 of the first two innovation zones in Quebec, DistriQ (Quantum) in Sherbrooke and the Technum Québec (Microelectronics) innovation zone in Bromont. As VP Partnerships, Knowledge Transfer and Sustainable Development he also conducted the extension of the UdeS undergraduate COOP model on all university graduate sectors, especially with SMEs and startups, thus securing industrial collaborative networks & numerous experiential training opportunities for highly qualified students.
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Rudy Rochefort leads portfolio management for Hitachi Rail’s Communication-Based Train Control (CBTC) and Automatic Train Supervision (ATS) product lines. Based in Toronto, Canada, he shapes portfolio strategy and product roadmaps by aligning market insights, customer priorities, and technology investment.

Rudy holds a Bachelor of Applied Science in Computer Engineering from the University of Waterloo. Throughout his 34-year career with the organization now known as Hitachi Rail, he has played a key role in advancing the Urban Rail business and SelTrac™ Train Control technology, now deployed in 70 cities across 158 metro lines.

Angelain Merino Vidangossy es Administradora Pública de la Universidad de Chile, con formación de magíster en Gobierno y Gestión Pública, Derecho Laboral y Seguridad Social, Pedagogía Universitaria y Altas Capacidades y Educación Inclusiva. Cuenta con más de veinte años de experiencia en gestión de personas en empresas de consumo masivo, construcción subterránea y transporte público.

Desde 2020 se desempeña como Gerenta de Personas de VOY Santiago, donde ha liderado el Plan de Diversidad con Enfoque de Género, impulsando oportunidades de formación e incorporación de mujeres a la conducción profesional, iniciativas de conciliación de la vida laboral, familiar y personal, y formación en diversidad y nuevas masculinidades. En 2025 fue reconocida en el concurso latinoamericano Mujeres en Ruta (OBGEM) por su trayectoria y aporte a la movilidad con enfoque de género.

Su participación en el seminario aporta la perspectiva de una empresa operadora sobre cómo traducir los objetivos de equidad y las políticas públicas en prácticas concretas, abordando los desafíos de incorporación, permanencia y desarrollo de mujeres en el transporte público y compartiendo los aprendizajes y experiencia de Santiago.