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Entretien avec Gioia Ghezzi à l’occasion de la Journée internationale des femmes 2023

Chaque année, à l’occasion de la Journée internationale des femmes, l’UITP peut s’enorgueillir d’avoir toujours œuvré pour contribuer à faire progresser l’égalité des sexes dans le secteur du Transport en Commun (TC).

Nous ne pouvons pas y arriver sans nos membres. Leur collaboration est essentielle pour contribuer à créer un secteur plus inclusif et plus égalitaire.

Dans un monde où la différence est valorisée et célébrée, nous pouvons imaginer un Transport en Commun (TC) à la fois diversifié et équitable.

Nous savons que cette vision est partagée par les membres de l’UITP à travers le monde, et nous lançons aujourd’hui notre campagne officielle à l’occasion de la Journée internationale des femmes 2023 et dans le cadre de l’initiative #EmbraceEquity.

Pour commencer, nous avons eu le plaisir de nous entretenir avec Gioia Ghezzi, présidente de l’ATM à Milan, en Italie, où l’UITP organise actuellement ses dernières réunions du Conseil exécutif et du Policy Board (Conseil exécutif et politique), afin de recueillir son point de vue sur l’égalité, la diversité et les mesures supplémentaires à prendre pour faire des transports publics un secteur accessible à tous…

Rencontrer nos membres pour faire progresser l’égalité dans le secteur

Q : Cette année, la Journée internationale des femmes met l’accent sur la promotion de l’égalité en œuvrant pour un monde exempt de préjugés, de stéréotypes et de discrimination – un monde diversifié, équitable et inclusif. Comment aimeriez-vous marquer personnellement le 8 mars ?

Nous savons que le changement climatique touche les femmes de manière disproportionnée. En réduisant considérablement ses émissions, l’industrie des transports peut contribuer de manière significative à la lutte contre le changement climatique et à l’atténuation de ses effets. L’industrie joue également un rôle essentiel pour garantir un accès équitable, ce qui constitue un outil très important pour réduire les inégalités sociales, en particulier dans les zones défavorisées. Enfin, les femmes de notre industrie ont fait preuve d’un grand intérêt pour la question du développement durable au sens large. Nous pouvons, en tant que industrie, œuvrer pour promouvoir les femmes à des postes de direction, faciliter l’accès à la mobilité pour toutes les femmes et réduire considérablement les émissions…

Q : À l’UITP, nous nous efforçons de mettre en avant notre propre rôle dans la promotion de l’égalité entre les sexes. Quelles mesures l’ATM Milano met-elle en œuvre pour favoriser un meilleur équilibre entre les sexes dans le secteur ?

Nous nous efforçons d’accueillir davantage de femmes au sein de l’organisation, à tous les niveaux. Même si nous obtenons de bons résultats en matière d’équilibre entre les sexes au niveau de la direction, nous souhaiterions voir davantage de femmes rejoindre ATM et s’épanouir au sein de notre entreprise de manière plus générale. Nous menons une campagne visant à promouvoir une image de notre industrie favorable aux femmes, en proposant des horaires adaptés aux parents et en soutenant les femmes qui nous rejoignent. La proportion de femmes augmente, mais nous sommes conscients qu’il reste encore beaucoup à faire. Nous surveillons également de manière proactive les salaires afin de nous assurer qu’il n’existe aucun écart salarial entre les hommes et les femmes occupant un poste identique.

 Q : Au vu de votre propre parcours professionnel couronné de succès dans ce secteur des transports publics, quels conseils donneriez-vous aux femmes qui souhaitent faire évoluer leur carrière dans le Transport en Commun (TC) ? Et que diriez-vous aux femmes qui n’ont pas encore envisagé une carrière dans le domaine de la mobilité urbaine ?

L’industrie connaît actuellement une véritable révolution, qui joue un rôle crucial dans la transition vers une économie durable. Si vous souhaitez changer le monde, le Transport en Commun (TC) constitue un moyen d’y parvenir. L’innovation, la durabilité, l’équité, l’inclusion et l’accès sont des mots clés dans les objectifs que nous nous efforçons actuellement d’atteindre, et ce sont des domaines dans lesquels les femmes ont beaucoup à apporter. Mon conseil principal resterait toutefois celui de se former, de continuer à se former et de rester proche des disciplines des sciences, de la technologie, de l’ingénierie et des mathématiques.

Q : Et pour finir, comment décririez-vous le travail dans le Transport en Commun (TC) – en une phrase ?

Un immense privilège : avoir la possibilité d’avoir un impact positif sur le monde.

Merci à Gioia pour le temps qu’elle nous a consacré et pour ses sages paroles. C’est formidable d’entendre parler du travail mené à l’ATM de Milan pour apporter un changement durable !

Nous savons qu’avec des voix telles que celle de Gioia à nos côtés, nous pouvons tous œuvrer ensemble pour #EmbraceEquity.

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